Prowadzenie Ewidencji czasu pracy oparte jest na Kalendarzu / Harmonogramie. Oznacza to, że po zdefiniowaniu kalendarza dla wybranego pracownika lub grupy organizacyjnej pracowników i przypisaniu jego w Etacie pracownika, w polu Grupa kalendarzowa zostanie on automatycznie pobrany i wyświetlony w Ewidencji czasu pracy wybranej osoby. W przypadku pracownika administracja / obsługa, dla któr...

Zgodnie z Dz.U. 2023 poz. 641 z dnia 04.04.2023 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw  wprowadzony został nowy Rodzaj nieobecności -  Zwolnienie od pracy, art.148^1 / 68a KN. Zgodnie z § 1. oraz § 2. Ustawy - Pracownikowi przysługuje w ciągu roku kalendarzowego zwolnienie od pracy w wymiarze 2 dni albo 16 godzin, z powodu działania siły wyższej w pi...